Kurz zařazen do kategorií kurzů na míru
Marketingové kurzy Kurzy na míru 
Vyberte si z největší nabídky vzdělávacích a poradenských služeb v ČR - aktuálně 22580 akcí od 145 dodavatelů
Sebepoznání - jak vidím svoji roli v týmové práci firmy čím mohu být prospěšný , jak se realizovat
Kontakt na dodavatele získáte po registraci
Tento kurz je pořádán dodavatelem, který nevyužívá placenou prezentaci na portálu eu-dat.cz.Kontaktní údaje na dodavatele získáte po registraci. Nebo použijte poptávkový formulář.
-
Kurz na míru
- ID akce:59812
Popis kurzu na míru Sebepoznání - jak vidím svoji roli v týmové práci firmy čím mohu být prospěšný , jak se realizovat
URČENO: Všem pracovníkům.Vhodné pro ucelené pracovní skupiny (týmy) i za účasti jejich šéfů.
CÍL: Prohloubit poznání sebe sama směrem k účinnějšímu uplatnění svých dispozic. Zvládání své role v týmové práci, vědět jaká je moje úloha a jak mohu s osobnostní výbavou uspět.
OBSAH:
- Tým, skupina, dorozumívání se uvnitř skupiny, sociální klima, vyjadřování postojů apod..
- Struktura skupiny: role vedoucího, jednotlivci a individualita. Funkční zařazení a nefunkční přirozená autorita člověka.
- Určení profilu týmové role - ověření osobnostních dispozic u každého posluchače.
- Jak využít přirozené role k efektu práce celku - já podle mne a ostatních.
METODIKA:
- Využití psychologických osobnostních metod k poznání sebe sama (individuální práce, následný rozbor a praktické příklady k využití poznatků z průpravy).
- Testy k ověření osobních postojů a jejich konfrontace se skutečnou rolí, kterou v pracovním týmu posluchač zastává.
TRÉNINK:
- Na zadání týmové práce mohou posluchači prakticky uplatnit získané poznatky (případová studie).
ROZSAH:
Jednodenní seminář
CÍL: Prohloubit poznání sebe sama směrem k účinnějšímu uplatnění svých dispozic. Zvládání své role v týmové práci, vědět jaká je moje úloha a jak mohu s osobnostní výbavou uspět.
OBSAH:
- Tým, skupina, dorozumívání se uvnitř skupiny, sociální klima, vyjadřování postojů apod..
- Struktura skupiny: role vedoucího, jednotlivci a individualita. Funkční zařazení a nefunkční přirozená autorita člověka.
- Určení profilu týmové role - ověření osobnostních dispozic u každého posluchače.
- Jak využít přirozené role k efektu práce celku - já podle mne a ostatních.
METODIKA:
- Využití psychologických osobnostních metod k poznání sebe sama (individuální práce, následný rozbor a praktické příklady k využití poznatků z průpravy).
- Testy k ověření osobních postojů a jejich konfrontace se skutečnou rolí, kterou v pracovním týmu posluchač zastává.
TRÉNINK:
- Na zadání týmové práce mohou posluchači prakticky uplatnit získané poznatky (případová studie).
ROZSAH:
Jednodenní seminář