Nástupnictví v rodinných firmách

Kontakt na dodavatele získáte po registraci

Tento kurz je pořádán dodavatelem, který nevyužívá placenou prezentaci na portálu eu-dat.cz.
Kontaktní údaje na dodavatele získáte po registraci. Nebo použijte poptávkový formulář.
Kurz zařazen do kategorií kurzů na míru
Projektové řízení Kurzy na míru Personalistika a osobnostní rozvoj Ostatní kurzy Manažerské kurzy

  • Kurz na míru

  • ID akce:
    2875688

  • Lektor

  • Popis
    Informace je přístupná pouze registrovaným uživatelům EduCity Registrujte se hned!

Popis kurzu na míru Nástupnictví v rodinných firmách

Co je při předávání rodinné firmy potřeba zajistit, aby podnik fungoval přinejmenším stejně dobře jako před nástupem nové generace?

 

PROGRAM:

  • Příprava nástupce, zodpovědnost, osobnostní zralost, schopnosti.
  • Jak zachovat kontinuitu a předejít odchodu klíčových lidí?
  • Role majitele/ů a ředitele ve fungujících podobách.
  • Prolínání rodinných vztahů a firemních rolí. Co lze oddělit a co ne.
  • Předávací rituály, jak správně předat a převzít roli?
  • Jaké dát předchůdci místo ve firmě?
  • Kritická místa nástupnictví.
  • Co když potomci nestojí o převzetí řízení firmy?

Budeme mapovat vztahy, simulovat možné scénáře a ukazovat jejich dopady na firmu.

 

CO SI ODNESETE?

  • Přehled co a jak si hlídat při střídání v čele firmy.
  • Pochopení toho, jak změnu vnímají všichni dotčení a co je pro ně důležité.

 

Seminář je veden aktivní zážitkovou formou. 

 

Přečtěte si článek lektora k tématu nástupnictví: http://www.spoustaenergie.cz/nastupnictvi-jako-evoluce-nebo-revoluce/.

Přečtěte si referenci jedné z účastnic: http://www.petru-nada.com/news/vitejte-na-nasem-novem-webu/

více informací na: http://www.spoustaenergie.cz/nastupnictvi-v-rodinnych-firmach/