HODNOCENÍ PRACOVNÍKŮ, HODNOTÍCÍ POHOVORY

Kontakt na dodavatele získáte po registraci

Tento kurz je pořádán dodavatelem, který nevyužívá placenou prezentaci na portálu eu-dat.cz.
Kontaktní údaje na dodavatele získáte po registraci. Nebo použijte poptávkový formulář.
Kurz zařazen do kategorií kurzů na míru
Personalistika a osobnostní rozvoj Kurzy na míru Manažerské kurzy

  • Kurz na míru

  • ID akce:
    1106474

Popis kurzu na míru HODNOCENÍ PRACOVNÍKŮ, HODNOTÍCÍ POHOVORY

CÍLE MODULU:

Naučíte se efektivnímu stylu hodnocení svých podřízených a zdokonalíte své schopnosti uskutečnit analýzu pracovního výkonu.

HLAVNÍ TÉMATA:

§                hodnocení podřízených – význam a cíle hodnocení

§                nejčastěji používaná kritéria hodnocení

§                postupy systematického hodnocení pracovníků

§                hodnotící pohovory, příprava na pohovor, klíčové otázky k hodnocení pracovníků

§                technika a postup při vedení pohovoru

§                prevence chyb v hodnocení

§                přínosy hodnocení

§                možnosti využití výsledků, plány osobního rozvoje, identifikace vzdělávacích potřeb

ROZSAH MODULU:  2 dny

Klíčová slova: hodnocení, hodnotící pohovory, kritéria, význam, cíle, klíčové otázky, systematické hodnocení, technika, postup, přínosy, prevence chyb, využití výsledků